ÁREA LABORAL

Diseño de estrategias de contratación de Personal por inicio de actividades o reconversión empresarial.

Implementación de políticas de prevención de controversias laborales, así como la atención de contingencias por reclamos individuales o colectivos.

Asesoría y patrocinio en procesos judiciales y administrativos por conflictos individuales o colectivos de naturaleza laboral, por razones de despidos, indemnizaciones, acciones de amparo.

Asesoría en procesos de negociación colectiva e interlocución con entidades gremiales y sindicales.

Elaboración de contratos laborales, dependiendo el tipo de empresa buscando siempre la conveniencia para nuestros clientes, reduciendo riesgos e incrementando beneficios en las modalidades contractuales adoptadas.